濟(jì)南出臺公積金管理辦法:12種情況可提取
2011-05-26 08:11:00
來源:齊魯晚報(bào)[提要] 單位和職工住房公積金的最高月繳存基數(shù),不得超過市統(tǒng)計(jì)局公布的上年度職工月平均工資的3倍。單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額為職工繳納住房公積金,不得少繳或者逾期 繳納;未按照規(guī)定繳存的,應(yīng)當(dāng)補(bǔ)繳。
職工如何繳存公積金?如何提取使用公積金?又如何利用公積金貸款?這些市民關(guān)注的問題現(xiàn)在有詳盡的答案了。5月25日,濟(jì)南市出臺了《濟(jì)南市住房公積金管理辦法》,并將從今年7月1日起,在全市范圍內(nèi)正式施行。
新員工就職次月就繳存
《辦法》指出,新設(shè)立的單位應(yīng)當(dāng)自設(shè)立之日起30日內(nèi)到公積金中心辦理住房公積金繳存登記,并自登記之日起20日內(nèi)持公積金中心的審核文件,到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。
按照規(guī)定,本辦法實(shí)施前未登記的單位,應(yīng)當(dāng)在公積金中心規(guī)定的期限內(nèi)辦理繳存登記。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為新錄用職工設(shè)立公積金賬戶。新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金。單位新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金,原工作單位應(yīng)當(dāng)將職工住房公積金個人賬戶并入新設(shè)立的賬戶。
原工作單位不按照規(guī)定為職工辦理住房公積金賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)的,職工可以向公積金中心舉報(bào)。經(jīng)查證屬實(shí)的,公積金中心可以依據(jù)職工提交的有效證明材料直接為其辦理賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)。
繳存比例不得高于12%
繳存比例是多少?繳存基數(shù)如何確定?《辦法》指出,公積金的繳存比例由單位根據(jù)實(shí)際情況自行選擇,但不得低于月平均工資的5%,不得高于12%。每個年度內(nèi)單位只能設(shè)定一個繳存比例,并可以逐步提高。個人繳存比例與單位繳存比例應(yīng)當(dāng)相同。
單位和職工住房公積金的最高月繳存基數(shù),不得超過市統(tǒng)計(jì)局公布的上年度職工月平均工資的3倍。單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額為職工繳納住房公積金,不得少繳或者逾期
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